Сказано! На одну зарплату есть нечего, а на две есть некогда

Молодые специалисты в Саратовской области испытывают определенные трудности по сравнению с теми, у кого за плечами большой стаж. Об этом рассказал на пресс-конференции 24 декабря депутат Государственной думы Николай Панков. Дело в разнице зарплат и в объеме труда.

“Директора школ стали получать около 100 тысяч рублей в месяц. Это хорошо, но плохо, что заместителей, которые имеют по 70-80 тысяч рублей в месяц, у него по 5-7 человек. В больнице одной у секретаря зарплата составляет 123 тысяч рублей. Когда мы поднимаем вопрос о проблемах с приходом молодых специалистов, нам говорят, что они тоже могут получать не 11-20 тысяч, а больше. Но для этого он должен брать классное руководство и дополнительные часы, если работает в школе. Должен брать ночные смены в больницах.

Надо исходить из того, что у молодого специалиста нет денег и нет квалификации. В итоге на одну зарплату есть нечего, а на две есть некогда”, – считает Панков.

По мнению парламентария, молодые специалисты не должны “отнимать” финансирование у преподавателей и медиков. Необходимо достигнуть баланс между квалификационными навыками и опытом и уровнем зарплаты.
Источник: сайт «Общественное мнение». фото: Репортер64

Нашли ошибку? Выделите ее и нажмите ctrl + enter

2 комментария

  1. Зато у Панкова и есть когда поесть и есть что поесть. Брюхо его до земли не даст соврать.

  2. А он худеть и не думает. Сказал это его индивидуальность итижи пассатижи.

Добавить комментарий